有人问关于工作服贵的与便宜的能差多少的问题， 其实工作服也分很多款式， 很多品牌的，所以说贵的便宜的差多少真的不是一句话两句话能够说清楚的，定制员工工作服不能一概而论是最正确的。

　　1.一部分款式的工作服 由于款式相对简单，对面料和剪裁的要求都不高， 确实有可能发生“不容易看出来贵贱”的现象(比如素色的吊带)。

　　2.有些定制员工工作服的贵体现在面料、触感等方面，也就是说不是以款式区分价格的， 比如说真丝和晴纶，羊绒和化纤，也许你路上匆匆瞟一下看不出差别，穿在身上那感觉可差得远。 在这个意义上说，高档面料不是为了“让别人看得出来很贵”，而是为了取悦自己。

　　3.国内一些品牌的工作服 毫无设计、面料不过关，剪裁不得要领，或者干脆找小厂采购贴牌，翻手价格多一个零(真实情况，行业内)， 这部分品牌的工作服 ，实际上就是标高价的便宜货，看不出来才是正常。

　　4.大部分的工作服，绝大部分的人都能“一眼看出来”贵贱，大家可以去商场里面试一下上万的羊毛外套， 上千的衬衣(记得选合身的号)，再去批发市场试一下，应该会有比较实际的感受。 因为工作服 对剪裁和面料要求相对较高，过低的成本很难兼顾“笔挺”和“合身”。

　　以上就是整理出来的关定制员工工作服贵的和便宜的能差多少的问题， 其中的差距不能一概而论，但不可否认的是一分钱一分货， 贵的自然有贵的理由，至于便宜的就只能是便宜的。